東京・神奈川を主体とするマンション総合管理会社です。
(1)管理組合運営は、意見の多様性が円滑に取り上げられていますか?
管理組合の運営をめぐって「永くは住みたくないマンション」「もめごとの多いマンション」になっている例もあります。
(2)総会出席者が減ってきていませんか?
居住意識が無関心、逃避、非協力という方向に働きだすと、共有社会のコンセンサスが崩壊していきます。
(3)等価交換マンションに特有の課題はないですか?
管理組合の運営、組合員の権利義務は「公平」が原則です。等価交換(部分がある)マンションでは公平ではない場合があります。
(4)マンション内や近隣とのコミュニティは創られていますか?
鍵ひとつでプライベートエリアという発想は幻想かもしれません。様々な隣人が穏やかなプライバシーを支えています。
(5)防災防犯が管理組合のテーマになっていますか?
防災防犯はマンション全体での対策を施さないと効果がありません。ここでも小さな共同社会が求められます。
(6)管理組合の未収金はご存知ですか?
未収金の増加は管理組合財政の悪化だけでなく、当事者が管理組合から心理的に逃避してしまうという弊害を生んでしまいます。
(7)「安心して永住できるマンション」創りを皆さんで考えたことがありますか?
管理会社はそのための良きサポーターを務めていますか?
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